4.3. KOMPETENCIAALAPÚ MKKV-VERSENYKÉPESSÉG TÉNYEZŐI – ERŐFORRÁSOK ÉS KÉPESSÉGEK
A jegyzet hozzáadásához kérjük, lépj be!
Hivatkozások
Válaszd ki a számodra megfelelő formátumot:
| Harvard: | Szerb László–Rideg András (szerk.) (2023): Kisvállalati gazdaságtan és menedzsment. : Akadémiai Kiadó.
https://doi.org/10.1556/9789634549062Letöltve: https://uat.mersz.hu/hivatkozas/m1107kgem_57_p1/#m1107kgem_57_p1 (2026. 08. 08.)
| |
| Chicago: | Szerb László, Rideg András, szerk. 2023. Kisvállalati gazdaságtan és menedzsment. : Akadémiai Kiadó.
https://doi.org/10.1556/9789634549062(Letöltve: 2026. 08. 08.https://uat.mersz.hu/hivatkozas/m1107kgem_57_p1/#m1107kgem_57_p1) | |
| APA: | Szerb L., Rideg A. (szerk.) (2023). Kisvállalati gazdaságtan és menedzsment. Akadémiai Kiadó.
https://doi.org/10.1556/9789634549062. (Letöltve: 2026. 08. 08.https://uat.mersz.hu/hivatkozas/m1107kgem_57_p1/#m1107kgem_57_p1) |
Ebben az alfejezetben a vállalati versenyképességet meghatározó, vállalati belső tényezőkre alapozott elméleteket tekintjük át. A szakirodalmi áttekintés célja, hogy megvilágítsa a mikro-, kis- és középvállalat versenyképesség pécsi iskolája által alkalmazott koncepcionális modell elméleti hátterét.